Поиск Руководителя отдела маркетинга

Клиент:
Ведущая американская фармацевтическая компания.

Компенсация:
600 000 руб. (до вычета НДФЛ) в месяц + годовой бонус в размере 20% от годового фиксированного дохода.

Ценность:
В процессе поиска был сформирован солидный список сильных кандидатов, из которого в течение года Клиент нанял двух кандидатов. Результатами первого года работы обоих руководителей отделов маркетинга являются:

• первый отдел перевыполнил план продаж на 20% (до выхода кандидата бизнес был убыточен);
• второй отдел перевыполнил план на 50%, в том числе за счет новых запусков препаратов.

Оба трудоустроенных кандидата входят во внутренний кадровый резерв компании.